Како поставити шеф за повратне информације | RS.Lamareschale.org

Како поставити шеф за повратне информације

Како поставити шеф за повратне информације

Тешко је да се осећа цењена када не чујете ни гласа од свог шефа.

Користите ове савете да бисте добили повратне информације које жуде-а да се унапред.

Наравно, било би лепо да се постигне повишицу или унапређење.

Али да драгоцене повратне информације од свог шефа и знајући да те цени су кључ за задовољство послом, каже Каролина Цениза-Левин, стручњак каријера са СикФигуреСтарт.

Цасе-у-поинт: Тешко је радити свој посао најбоље када осетите потцењена.

Чак и негативне повратне информације може бити добра ствар;

То помаже да препознају области у којима ће бити потребно побољшање и отвара канале комуникације тако да можете тражити савете о томе како да се обрати своје слабости.

load...

Да се ​​осећам као ВИП и повећа свој учинак, користите овај приступ да траже конструктивне повратне информације од свог шефа:

Аск често

Свиђало се то вама или не, људи на послу су стално суде, посматрање и евалуацију те-а посебно свог шефа.

Зато не чекати твој посао је на линији да сазнам своје мисли.

Уместо тога, редовно тражити повратне информације.

Једноставно "Шта сте мислили?", Након великог пројекта или презентације би требало да упали.

Одговор ваш шеф може вас наоружати драгоцен увид који ће вам помоћи да убрза свој перформанце следећи пут.

Бонус: Нећете бити Блиндсидед када седнете за више формалног разматрања.

Захтевати редовно лицем у лице

Што више контакта имате са својим шефом, боље: Фаце Тиме-ли један-на-један или у просторији одбора између осталог-подстиче отворен дијалог, који може помоћи да разумете очекивања ваш шеф је боље него меморандуму икада могао, каже Јоел Гарфинкле, каријера тренер, оснивач Дреам Јоб Цонсултинг, и аутор седам књига, укључујући напредовање.

load...

Ако ретко видели или чули од свог шефа, подесите 15 минут један-на-један састанака, идеално једном недељно.

Најбољи приступ: Кажите, "Желим да побољшају свој учинак, а ја заиста ценимо унос.

Можемо ли заказати редовне времена да се фокусирају на критици мој наступ, тако да могу наставити да се побољша? "Ако он или она је мало времена, два пута месечно или квартални састанци су боље него ништа.

И даље не добија лицем у лице сте жуде?

Потражите могућности да прикупите више информација из интеракције имаш.

На пример, да ли је ваш шеф усвоји предлог си написао, без икаквих измена?

Понекад ћутање је заправо глас поверења.

Бити јединствен

Када питате за опште повратне информације, то приморава свој газда за тај посао, каже Цениза-Левин.

Тако би списак пројеката којима радите на и резултатима које сте постигли набрајање.

Затим, идентификују специфичну површину попут своје комуникацијске вјештине или завршили задатак-и питају: "Шта ја то радим добро?" Или "Шта сам могао да урадим боље?"

Немојте се одбрамбени

Негативне повратне информације може бити велики ударац за твој его-посебно ако сте већ осећате потцењена.

"Кључно је да призна да је повратна информација може помоћи да побољшате", каже Гарфинкле.

"И што више побољшати, више ваш шеф ће вас ценити." Дакле, када ваш шеф критикује ваш рад, следите ову рутину да своје емоције на одстојању и издвојити информације које су вам потребне да предузму акције: Прво, тражити пример негативна понашања.

Затим парафразирам жалбу и поновите га врати свом шефу да проверите да ли сте то разумели у потпуности.

На крају, хвала њега или њу због њеног искреност-и ментално се подсетити да је ваш надређени стварно ти услугу.

Предузети

Повратне сама неће помоћи да напредују ако не ништа с тим.

Када ваш шеф критикује твој рад, питајте је како би она ресила ситуацију.

Се не слажу са њеним приступом?

Тражити неко време да размисле решења.

Слободно да се консултује колегу или колегиницу изван вашег одељења који је средио сличну ситуацију;

Они могу да имају корисну перспективу.

Онда састави план акције, направити временску за њено спровођење, и пријавите ваш напредак следећи пут када се сретну један-на-један са својим шефом.

load...

Сличне вести


Post Живот

Прикачите партију као Гиада

Post Живот

Гиада Де Лаурентиис: врхунски стручњак за управљање временом

Post Живот

Савет за везу: какав је твој стил додавања?

Post Живот

7 разлога да желите жену као свог председника

Post Живот

Урадите ово са рукама да бисте олакшали стрес

Post Живот

10 Поклони за супер-забавне хостесе

Post Живот

Морате читати књиге како бисте учинили свој живот бољи

Post Живот

6 Кицк-Асс тела позитивних момената од 2018

Post Живот

Беттер Бусинесс Бабес: жене у одличној каријери

Post Живот

8 ствари које нисте знали за одрасле дјеце Доналда Трумпа

Post Живот

8 најбољих познатих реаговања на тресење тела

Post Живот

Побољшајте своју меморију